La formation en santé, sécurité et conditions de travail est prévue à l’article L2315-18 du Code du travail.

Obligatoire, elle permet à tous les élus (titulaires et suppléants) du Comité Social et Economique (et de la Commission Santé Sécurité) d’appréhender au mieux l’étendue de leurs attributions en matière de santé sécurité au travail.

Ses objectifs :

• Connaître le rôle, le fonctionnement et le périmètre d’action du CSE (et de la CSSCT si existante)
• S’approprier les outils et méthodes pour mener à bien les attributions en matière de santé sécurité
• Identifier, analyser et prévenir les risques professionnels
• Analyser les accidents de travail et maladies professionnelles

Adaptée aux caractéristiques de chaque structure, avec une alternance de théorie et pratique, elle offre un temps de pratique et de réflexion sur la place de l’élu dans l’entreprise et l’engage comme acteur incontournable de la santé sécurité au travail.

La liste des organismes de formation mentionnée à l’article L. 2315-17 est arrêtée par le préfet de région après avis du comité régional de l’emploi, de la formation de l’orientation professionnelles.

Articles R2315-8 À r2315-22

Employeurs, connaissaissez-vous l’étendue des attributions du Comité Social et Economique ?

Et vos responsabilités en tant que président du CSE ?

De la gestion des réclamations aux consultations obligatoires, en passant par la prévention des risques et le respect des obligations légales, votre rôle est essentiel pour un dialogue social efficace et de qualité.

Evitez le délit d’entrave et formez-vous à collaborer sereinement avec les élus.

Formation du président du CSE : un jour (7 heures) : programme et devis sur demande.